Aller au contenu | Aller au menu principal | Aller au sous menu | Aller aux menus | Aller aux liens divers | Aller à la recherche

Communauté de communes du Grand Pic Saint-Loup

Actualités

Accueil  >  Actualités  > La Communauté de communes recrute

La Communauté de communes recrute

Publié le 28 juin 2019 - Thèmes : Valoriser / Institution

La Communauté de communes du Grand Pic Saint-Loup recrute un(e) Technicien(ne) "Eau et Assainissement" en CDI de droit privé à temps complet.

Détail de l’annonce

Technicien(ne) "Eau et Assainissement"

La Communauté de communes du Grand Pic Saint-Loup recrute un(e) Technicien(ne) "Eau et Assainissement" en CDI de droit privé à temps complet.
Télécharger
l’annonce

Sous l’autorité du Directeur de l’Eau et Assainissement, il est en charge d’un secteur géographique de la Communauté de Communes du Grand Pic Saint-Loup. Il est le référent sur l’ensemble des réseaux et installations Eau Potable, Assainissement Collectif et Eau Brute, présents et en propriété de la collectivité.

  • ACTIVITÉS PRINCIPALES :
    • Élaboration des programmes de travaux en lien avec les communes et les délégataires
    • Pilotage de la gestion en régie des réseaux d’eau potable et d’assainissement de 3 communes
    • Préparation des pièces techniques des marchés de travaux et analyse des choix techniques
    • Planification et coordination des travaux sur le secteur, représentation de la CCGPSL dans les réunions de travaux
    • Encadrement des maîtres d’œuvre et des entreprises exécutantes des travaux et du délégataire
    • Contrôle de conformité et suivi des livraisons (et conformité) des lotissements
    • Traitement des DT/DICT
    • Formulation des avis d’urbanisme (PA, PC notamment) et avis sur les raccordements eau potable et eaux usées
    • Diagnostic et cartographie réseaux et MAJ de la BD carto en temps réel
    • Ponctuellement : contrôle et expertise d’installations du service ANC
  • ACTIVITÉS SECONDAIRES :
    • Accompagnement technique de l’agent d’exploitation des stations d’épuration et postes de relevage des eaux usées gérés en régie en matière d’électro mécanisme et optimisation des process de traitement
    • Remplacement ponctuel de l’agent d’exploitation des STEP et PR
    • Accueil téléphonique et physique des abonnés
  • FORMATION ET EXPÉRIENCE DEMANDÉES :
    • Bac +2/Bac+3, type BTS GEMEAU/Métiers de l’Eau, ou Licence Pro Gestion des eaux
    • Expérience similaire réussie souhaitée.
  • CONTRAINTES PARTICULIÈRES
    • Déplacements fréquents (permis B obligatoire)
    • Ponctuellement, réunions tardives
  • RENSEIGNEMENTS :
    • Renseignements administratifs :
      Pascale PANCHAU, assistante Ressources humaines
      04 99 61 45 25 - p.panchau chez ccgpsl.fr
    • Renseignements concernant le poste :
      Grégory GALLAND, directeur de la régie intercommunale Eau potable et assainissement
      04 99 61 46 00

Poste à pourvoir dès que possible.

Les candidatures (CV détaillé, lettre de motivation manuscrite, photocopie des diplômes) sont à adresser au plus tard le 5 août 2019 à :

Monsieur le Président
Communauté de communes du Grand Pic Saint-Loup
Hôtel de la Communauté
25 allée de l’Espérance
34270 Saint-Mathieu-de-Tréviers



.

 Haut de page

Coordonnées

Coordonnées

Hôtel de la Communauté
25, allée de l’Espérance
34270 St-Mathieu-de-Tréviers

Tél. 04 67 55 17 00
Fax. 04 67 55 17 01

Marchés publics

Marchés publics